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La III Edición de los Premios Ejecutivos de la Comunidad Valenciana congrega a personalidades del mundo político, social y empresarial en el MARQ

Francisco Bartual Vargas, consejero delegado de Hidraqua y director general de Aguas Municipalizadas de Alicante, recibió el galardón al “Ejecutivo del Año”

La Revista Ejecutivos, en colaboración con el Círculo de Economía de la Provincia de Alicante, celebró el pasado 14 de junio, a las 20h. en los jardines del Museo Arqueológico de Alicante (MARQ) la III Edición de los Premios Ejecutivos Comunidad Valenciana.

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El acto congregó a destacadas personalidades del mundo político, social y empresarial de la Comunidad Valenciana y reconoció la labor de aquellos directivos y firmas de la Comunidad Valenciana que han destacado durante el ejercicio de 2017 en distintos ámbitos.

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Junto a Francisco Bartual recogieron sus galardones: Eduardo López Pérez (Trayectoria Profesional), Manuel Bonilla (Gestión Institucional), Actiu (Empresa del Año), Patronato Costa Blanca (Excelencia Turística), Grupo Soledad (Trayectoria Empresarial), Vectalia (Liderazgo), Jomipsa (Internacionalización), Necomplus (Experiencia de Cliente), Ceinsa (Consultora), Empresas Solidarias (RSC), Correos (Transformación Digital) y Raúl Torres y Raúl Verdú (Joven Empresario).

El Círculo de Economía impulsa la III edición Premios Ejecutivos Comunidad Valenciana con Francisco Bartual (Hidraqua) como Ejecutivo del Año

El Círculo de Economía de la Provincia de Alicante, en colaboración con la Revista Ejecutivos, celebra el próximo 14 de junio, a las 20:00h, en los jardines del Museo Arqueológico de Alicante (MARQ) la gala de entrega de premios anual que reconoce la labor de aquellos directivos y firmas de la Comunidad Valenciana, con el patrocinio de Caja Rural Central, -teniendo un peso capital las asentadas en la provincia de Alicante- que han destacado durante el ejercicio de 2017 en distintos ámbitos.

La cita contará con la presencia de D. Javier Fur, presidente del Círculo de Economía de la Provincia de Alicante, Dña María Victoria de Rojas, directora de la Revista Ejecutivos y el vicepresidente de la Diputación de Alicante, D. Carlos Castillo.

Entre los colaboradores con esta destacada cita, y que entregarán un galardón a los premiados, se encuentran: el presidente de la Cámara de Comercio, D. Juan Riera; el presidente de la Asociación de la Empresa Familiar (AEFA), D. Francisco Gómez; el presidente de Ineca, D. Rafael Ballester, el presidente de Jovempa, D. David Santiago y el rector de la Universidad de Alicante, D. Manuel Palomar, entre otros.

Gracias a los colaboradores: Selma Millenary Olive Oil, Diurnay, Blau Comunicación, Crédito y Caución, GLS y Patricio Gastón.

Listado de premiados:

Ejecutivo del Año: Francisco Bartual Vargas, consejero delegado de Hidraqua y director general de Aguas de Alicante

Empresa del Año: ACTIU

Trayectoria Profesional: Eduardo López (Terrapilar)

Gestión Institucional: Manuel Bonilla (SUMA)

Excelencia Turística: Patronato Costa Blanca

Trayectoria Empresarial: Grupo Soledad

Liderazgo Empresarial: Grupo Vectalia

Internacionalización: Jomipsa

Experiencia del Cliente: Necomplus

Consultora: Ceinsa

Valor Compartido: Proyecto Empresas Solidarias

Transformación Digital: Correos

Jóvenes Empresarios: Raúl Torres y Raúl Verdú (PLD Space)

 

Remedios para empresas que enferman por Isaac Martín Barbero (Ineco)

El experto Isaac Martín Barbero remarca que las empresas son como las personas: se mueren por lo que les pasa dentro, no por lo de fuera

Elche acogió el pasado lunes, 30 de octubre, una charla motivadora del exresponsable del ICEX e impulsada por Hidraqua, Sabadell, Círculo de Economía de la Provincia de Alicante y la Confederación Española de Directivos y Ejecutivos (CEDE)

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«La mayorí­a de las empresas son como las personas: se mueren por lo que les pasa por dentro, no por lo que les viene de fuera». Perder información a chorros, ceder talento, no apostar por internacionalizar o desaprovechar las oportunidades son algunos de los males que aquejan no hoy en dí­a, sino desde hace tiempo, a las organizaciones empresariales, las cuales deben apostar claramente por un cambio de cultura. «Hay que dejar atrás el traspaso de culpa y pasar a una aportación de soluciones. Valoro una sugerencia de cómo se puede arreglar un problema por parte de un colega de otro departamento, en lugar de decir que yo no lo llevo».

Éstas y otras muchas ideas frescas lanzó Isaac Martí­n Barbero a casi un centenar de responsables de firmas y organizaciones empresariales de la provincia, que se dieron cita en un conocido hotel de Elche con motivo de un desayuno organizado por la Confederación Española de Directivos y Ejecutivos (CEDE) y que cuenta con el respaldo del Cí­rculo de Economí­a de la Provincia de Alicante, de Hidraqua y del Sabadell.

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La calidad del ponente generó unas expectativas que se vieron cumplidas. No en vano Martín Barbero es el actual presidente de Ineco (una consultoría de ingenierí­a civil cuyo accionariado se lo reparten Enaire, Adif y Renfe), exdirector de Internacionalización del Instituto Español de Comercio Exterior (ICEX) y ha sido consejero económico y comercial jefe en la embajada de España en Ankara (responsable de Turquí­a, Azerbaiyán, Georgia e Irak), en la de Vietnam y en la de Riad (Arabia Saudí).

«Se puede ir de victoria táctica en victoria táctica hasta llegar a la derrota comercial», advertí­a el conferenciante, el cual aboga por escuchar a los trabajadores, al cliente y mantener la mente y los ojos siempre abiertos.

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Martín Barbero tiene claro que nunca hay que subestimar la fuerza de un peón «y el mejor mecanismo de alerta temprana es la gente que tenemos en el terreno. Si no la escuchamos, si los tenemos como una simple cadena, se limitarán a cumplir con el expediente».

La internacionalización, la innovación y la inteligencia fueron los tres pilares sobre los que progresó en su charla, en la que quiso dejar claro a los presentes que no se engañen ya que el centro económico mundial no está en Europa o en Estados Unidos. El eje que vertebra las relaciones económicas es el del Pací­fico, con las manufacturas asiáticas (y también cada vez sumando más innovación) y la innovación de la costa oeste del continente americano.

 

Agamed, reconocida por su compromiso con la seguridad y salud de la plantilla

Con motivo del Día Internacional de la Seguridad y Salud en el trabajo, la compañía gestora del ciclo integral del agua en Torrevieja ha recibido este distintivo de la mano de Fraternidad Muprespa

Agamed ha recibido en las oficinas de Fraternidad Muprespa en Madrid un accésit en la V Edición los Premios Escolástico Zaldívar. Este reconocimiento, que se entrega coincidiendo con el Día Internacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo, destaca a aquellas empresas comprometidas con la Prevención de Riesgos Laborales y que estén ejecutando actuaciones que representen una mejora en la seguridad y salud de sus trabajadores, más allá del estricto cumplimiento de la normativa de prevención.

Agamed presentó a esta candidatura su proyecto Círculos de Salud, en el que la plantilla de forma voluntaria se adscribían al mismo comprometiéndose a desarrollar y adquirir unos hábitos saludables tanto a nivel físico, cómo nutricional y también de bienestar psicológico y estrés.

Jose Manuel Nadal, gerente de Agamed, ha destacado durante la entrega de este distintivo que “la compañía siempre ha apostado por la mejora continua en la aplicación de medidas que mejoren la seguridad y salud de nuestra plantilla”.

Asimismo, ha hecho mención a “algunas de las iniciativas que ponen de manifiesto este compromiso como la formación en seguridad y salud impartida al 100% de la plantilla y el programa Nuestras Reglas que Salvan, basado en 10 reglas que, de ser respetadas, permiten evitar la mayoría de los accidentes mortales en el entorno de trabajo del sector”.

Este proyecto está basado en el compromiso individual de los empleados de la organización, y de las empresas contratistas, en salvar vidas. Para corroborar el cumplimiento de estos compromisos, se realizan reuniones periódicas donde se exponen los compromisos adquiridos y las dificultades que el personal ha tenido que afrontar para el cumplimiento de los mismos.

La innovación y labor para prevenir inundaciones de Aguas de Alicante, referentes en el encuentro internacional iWater Barcelona

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Este congreso reúne los días 15, 16 y 17 de noviembre a más de 80 expertos para aportar contenido de valor estratégico sobre resiliencia, gobernanza y financiación del sector del agua

Los días 15, 16 y 17 de noviembre Barcelona (más…)

La Orquesta Filarmónica de la UA ofrecerá cuatro conciertos de verano bajo la dirección de Mihnea Ignat

OFUAEl director del Servicio de Cultura, Faust Ripoll, ha presentado el Ciclo de Conciertos de Verano de la Orquesta Filarmónica de la UA (OFUA), acompañados por el director Titular y Artístico de la misma, Mihnea Ignat. La presentación ha contado también con la asistencia Francisco Bartual, director general de Hidraqua Comunidad Valenciana, Francisco Ruiz, director territorial de Cajamar Alicante, Concha Aldave, directora de la Fundación Manuel Peláez  y Ana Carratalá, directora del Centro San Rafael, entidad a la que se destinará la recaudación de uno de los conciertos.

La programación estival de la OFUA para este año incluye un total de cuatro conciertos, tal y como ha detallado Faust Ripoll: el 15 de junio en el Auditorio Internacional de Torrevieja; el 16 de junio en el Auditorio El Batel de Cartagena; el 17 de junio en el Auditorio Provincial de la Diputación de Alicante (ADDA); y el 18 de junio en el Auditorio de Pinoso.

El concierto del viernes 17 de junio, que la OFUA ofrecerá en el Auditorio Provincial de la Diputación de Alicante (ADDA) a las 18 horas, tendrá un carácter solidario y la recaudación irá destinada a beneficio del Centro San Rafael de Alicante, gracias al patrocinio específico de Hidraqua y de la Fundación Cajamar. El precio de la entrada/donativo a este concierto es de 15 euros, y también se ha habilitado la fila cero, para aquellos que quieran colaboran pero no puedan asistir.

Durante el acto, Francisco Bartual, ha asegurado que con la participación de Hidraqua en este ciclo de conciertos, la empresa cumple un doble objetivo de “fomento de la cultura del talento, la educación y el conocimiento, con un aliado de primer orden en estas materias como es la Universidad de Alicante” pero, además, les permite “ampliar nuestras acciones en materia de responsabilidad social que actualmente ya incluyen iniciativas destinadas a personas que padecen algún tipo de diversidad funcional y ante los cuales hemos mostrado siempre una gran sensibilidad. Desde Hidraqua seguiremos colaborando con quien más lo necesite en aquellos municipios donde desarrollamos nuestra gestión” ha concluido Bartual.

El director Titular y Artístico de la Orquesta Filarmónica de la Universidad de Alicante, Mihnea Ignat, ha elegido para este ciclo de conciertos un programa compuesto por obras de Mozart, Bruch y Rimsky-Korsakov, que la OFUA interpretará junto al reconocido violinista Vicente Huerta como solista.

 

 

 

 

 

 

 

Hidraqua y sus empresas participadas invertirán en 2016 unos 30 millones en nuevas infraestructuras y renovación de redes en la Comunidad Valenciana

Hidraqua ha mantenido desde 1971, año en el que inicia su labor en la Comunidad Valenciana, una constante apuesta por ofrecer una gestión sostenible, que permita garantizar un servicio de calidad a los más de dos millones de usuarios que abastece, sin comprometer las posibilidades y recursos de las generaciones futuras.

Así, para el desarrollo de esta labor resulta indispensable la construcción de nuevas infraestructuras, la renovación de redes de agua potable y saneamiento y el empleo de las últimas tecnologías. En este sentido, durante 2016 Hidraqua tiene previsto una inversión cercana a los 30 millones de euros, a ejecutar por la compañía y por sus empresas participadas Aguas de Alicante, Aigües d’Elx, Agamed y Aigües de Paterna.

Dentro de la política de sostenibilidad aplicada por Hidraqua, la compañía puso en marcha hace unos años un huerto solar en Santa Pola, que con una inversión cercana a los siete millones de euros, evita la emisión a la atmósfera de 800 toneladas anuales de dióxido de carbono.

Las estructuras de seguimiento que forman la instalación fotovoltaica se ven sometidas a grandes esfuerzos durante episodios de fuertes rachas de viento, por lo que para seguir garantizando la generación de energía verde, la compañía ha reforzado este año dichas estructuras, ha instalado en el centro de control una aplicación para el control de viento y ha mejorado el sistema de alarma y seguridad.

Depósito Ibi 2015

Además, Hidraqua llevará  a cabo obras en la calle del Pino, los Arcos y Avenida Ruzafa en Benidorm. El objetivo de estas actuaciones es garantizar las demandas actuales y mejorar el drenaje de aguas pluviales. También se construirá un nuevo depósito en la Vila Joiosa que garantice la gestión eficiente y sostenible del agua; y se llevará a cabo un nuevo colector de aguas pluviales en la Avda. País Valencià de l’Alfàs del Pi para evitar las inundaciones en el casco urbano.

Por otro lado, Hidraqua tiene previstas varias actuaciones en el municipio de Mutxamel que permitan garantizar el suministro de agua a la localidad.

  • Aguas de Alicante

La empresa gestora del ciclo integral del agua en los municipios de Alicante, San Juan, San Vicente, Campello, Petrer y Monforte tiene previstas actuaciones en todas las localidades en las que presta servicio. Así, el porcentaje mayoritario de las inversiones previstas para 2016 va destinado a mejorar el estado de las redes e infraestructuras, lo que implica una mayor continuidad y calidad en el servicio a los abonados y evita que la red sufra un envejecimiento y empeoramiento grave. En Alicante, estas actuaciones se están llevando a cabo en el barrio de San Blas y está previsto que próximamente se inicien actuaciones  en los Ángeles, la Florida y el Rebolledo.

 

Obras Carrús Aigües d'ElxAigües d’Elx

Con el objetivo de evitar las inundaciones en el barrio que Carrús que se producían por la escorrentía de aguas de lluvia procedentes del polígono industrial, Aigües d’Elx ha puesto en marcha varias actuaciones. La solución consiste en el aumento de las captaciones y del diámetro de los colectores en las calles de Monóvar y Sax y en la construcción de un nuevo colector desde la plaza de Madrid hasta la travesía del Vinalopó, que recogerá el agua del máximo número de cuencas posibles.

 

 

 

  • Agamed

Agamed, la empresa gestora del ciclo integral del agua en Torrevieja, ha iniciado la última fase de las obras de saneamiento y aguas pluviales de la calle Josefa Rebollo, en el Parque Industrial Casa Grande. Estas actuaciones permitirán recoger más de la mitad del agua residual de Torrevieja y se enmarcan dentro de las iniciativas que la empresa puso en marcha hace algo más de un año con el objetivo de mejorar la red de saneamiento y pluviales que, con una antigüedad de más de 25 años, precisaba ser renovada.

Asimismo, está prevista la ejecución de obras de pluviales en la calle Víctimas del Terrorismo y una ampliación de la red de aguas pluviales existente en la Avda. Desiderio Rodríguez.

  • Aigües de Paterna

La empresa mixta Aigües de Paterna llevará a cabo actuaciones que permitan seguir mejorando los puntos inundables del término municipal. De esta forma la compañía iniciará en breve la instalación de elementos de captación de aguas pluviales en varios puntos del Parque Tecnológico.

Asimismo están previstas otras actuaciones en el polígono Fuente del Jarro, en el barrio de La Cañada y en la red de agua potable del casco urbano.

 

El Círculo de Economía Alicante defiende contratar en función del talento y no del género en la jornada de Igualdad de AEPA en la UMH

FullSizeRenderLa Asociación de Empresarias Profesionales y Directivas de Alicante (AEPA), en colaboración con el Círculo de Economía de la Provincia de Alicante y la Universidad Miguel Hernández (UMH) de Elche, ha liderado la mesa redonda ‘Mujer y Empresa: Buenas prácticas en materia de Igualdad’ celebrada este miércoles, 9 de marzo, con motivo de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer.

Representantes de diversas empresas de primer nivel de la provincia de Alicante han dado debida cuenta de su experiencia en materia de implantación de medidas de igualdad en las firmas para las que trabajan.

Así, la importancia de la implantación de planes de igualdad en el seno de las empresas, el impulso de medidas para la prevención del acoso o la paridad en los órganos de gobierno han sido algunos de los argumentos destacados de la intervención de Mª José Alarcón, directora de la Unidad de Igualdad de la UMH.

Por su parte, el presidente del Círculo de Economía, Javier Fur, presentó la asociación y puso el foco de atención en la necesidad de que los puestos de trabajo se otorguen en función del talento y no del género.

Hidraqua, como empresa de referencia, también aportó su pequeño granito de arena a través de Alicia Martínez, responsable de RRHH, y la implantación de sus dos planes de igualdad en un grupo de empresas muy segmentado y con diferentes convenios reguladores.

Marco jurídico

Otra de las piedras angulares de la mesa redonda fue el marco jurídico existente en materia de Igualdad. En este sentido, Beatriz Martín, socia de Deloitte en Alicante, destacó algunas herramientas como la reducción de horarios, excedencias, teletrabajo o banco de horas en pro de la corresponsabilidad de hombres y mujeres.

Laura Vilanova, periodista y Community Manager y especialista en Igualdad trasladó al público su experiencia laboral y cómo el emprendimiento ha sido una solución para poder conciliar su vida personal y laboral.

El proceso a la inversa lo protagoniza Nuria Pastor, directora del grupo ESOC, empresa familiar basada en un matriarcado. ESOC ha pasado de una empresa dirigida por mujeres a poco a poco incluir hombres en los trabajos de dirección y en los distintos departamentos.

Maria Eugenia Amorós y Ana Belén Santa, del departamento de RRHH del Hospital del Vinalopó y Torrevieja, han explicado las medidas de igualdad que existen en su plan de igualdad, que incluye transparencia en sueldos, protocolo de acoso, beneficios sociales y contratación y ascensos por talento y no por género. Además Santa expuso su caso y cómo fue contratada embarazada.

Por último, Isabel Bonmatí, de Clave Informática, habló de la formación, contratación y beneficios sociales especiales para que sus trabajadores se sientan felices y aumenten así su productividad.

Una experiencia muy beneficiosa en la que el Círculo de Economía de la Provincia de Alicante se siente muy orgulloso de haber participado y de la que se han podido extraer conclusiones relevantes que se pueden aplicar a numerosos sectores

Hidraqua renueva su patrocinio con la Orquesta Filarmónica de la Universidad de Alicante

convenio Hidraqua-OFUAEl rector de la Universidad de Alicante, Manuel Palomar, y Francisco Javier Bartual, director general de Hidraqua, han firmado un acuerdo de colaboración por el que renuevan el patrocinio anual de Hidraqua a la Orquesta Filarmónica de la Universidad de Alicante, un patrocinio que se inició el pasado año, destinado a financiar las becas de formación de los músicos de la OFUA y a la celebración de los ciclos de conciertos.

Según el acuerdo, Hidraqua colaborará con los tres encuentros que anualmente organiza la OFUA: conciertos de Navidad, Primavera y Verano y, en esta ocasión, Hidraqua será también el patrocinador principal de un concierto solidario que tendrá lugar el 17 junio de 2016 en el ADDA, con motivo de la conmemoración del día Mundial del Medio Ambiente, cuya recaudación irá destinada la Fundación Francisco de Borja-Centro San Rafael, para personas con discapacidad intelectual.

Durante el acto, Francisco Bartual, ha asegurado que con la participación de Hidraqua en este ciclo de conciertos, su empresa cumple un doble objetivo de “fomento de la cultura del talento, la educación y el conocimiento, con un aliado de primer orden en estas materias como es la Universidad de Alicante” pero, además, les permite “continuar con nuestra línea de responsabilidad social empresarial que ya iniciamos el año pasado junto a la OFUA, y fruto de la cual organizamos conjuntamente un concierto benéfico a favor del Banco de Alimentos. Desde Hidraqua seguiremos colaborando con quien más lo necesite en aquellos municipios donde desarrollamos nuestra gestión”, ha comentado el director General.